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ANALISTA DE CUSTOS II

Descrição da vaga

Analisar custos por atividades, estruturando a informação para o fechamento do custeio da Companhia.

Responsabilidades e atribuições

  • Entender os processos das áreas operacionais, mapear as atividades, listar os drivers correspondentes e elaborar um formulário para obtê-los mensalmente.
  • Analisar os drivers e critérios de rateios dos centros de custos, elaborando explicações para variações entre períodos, criticando a pertinência dos critérios e estabelecendo referências de melhores práticas.
  • Listar as atividades que compõem os produtos, mensurando seus custos de forma estruturada, fomentando a Companhia com informações para elaboração de preços e estudos estratégicos.
  • Participar ativamente de projetos envolvendo sistema de custeio e dashboards de custos, sendo a referência técnica para informações necessárias aos sistemas, seja na fase de projetos, seja na fase de sustentação (pós-implantação).
  • Tratar dados para padronização, estruturando-os para geração de informações analíticas e processo de fechamento de custeio por atividades da Companhia.
  • Suportar o time com informações para apresentações e demais materiais de acompanhamento de resultados.

Requisitos e qualificações

Escolaridade

  • Graduação completa em ciências contábeis, administração, economia, engenharias ou áreas correlatas.

Conhecimentos Técnicos

  • Fechamento de custos
  • Pacote Office (Excel e PowerPoint) avançado
  • Power BI
  • SQL (diferencial)
  • MyABCm (diferencial)

Competências


  • Domínio Tecnológico: Facilidade com ferramentas de produtividade, bancos de dados e dashboards. Perfil ágil e curioso, com interesse em aprender e aplicar soluções tecnológicas no dia a dia.
  • Proatividade e Desenvolvimento: Busca constante por crescimento profissional e disposição para assumir novos desafios.
  • Integração e Comunicação: Capacidade de interagir com diferentes áreas para coleta e análise de informações, mantendo comunicação clara e colaborativa.
  • Organização e Autonomia: Habilidade para atuar de forma independente, garantindo a continuidade das atividades e suporte à equipe quando necessário.
  • Trabalho em Equipe: Comunicação eficaz, colaboração em equipes multidisciplinares e capacidade de lidar com grande volume de dados.

Informações adicionais

Modelo de trabalho: Híbrido

Local: Barra Funda – São Paulo/SP

 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Carta Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Somos a Tecban

Sob o propósito de ‘Simplificar o presente e tornar o futuro acessível para todos’, a Tecban facilita o dia a dia de milhões de pessoas e gera eficiência para instituições financeiras e varejo com um ecossistema de soluções físicas e digitais com segurança e conveniência. É responsável pela gestão da maior rede independente de autoatendimento do mundo, o Banco24Horas, que está disponível para mais de 160 milhões de brasileiros.

 

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