ADVOGADO III

Descrição da vaga

• Buscamos um(a) advogado (a) sênior para atuação prioritária, mas não exclusiva, nas áreas cível e criminal nas modalidades consultiva, preventiva, contenciosa judicial e administrativa, com comprovada experiência em departamentos jurídicos de empresas de médio e grande porte;
• Somos um departamento jurídico em transformação e buscamos profissional com excelente relacionamento interpessoal, comunicação fluída, adaptável, colaborativo, aberto à inovação, perfil hands-on e multi-tasking, orientado a negócios e à inovação, criativo, com capacidade de antecipar mudanças no ambiente jurídico, riscos e impactos ao negócio, e que esteja disposto exercer um papel relevante na nova cultura corporativa da TecBan;
• Tecnicamente será o(a) principal responsável pela consultoria e o contencioso das áreas cível, de direito do consumidor e criminal do grupo TecBan;
• Sólida experiência na elaboração, revisão e orientação em teses jurídicas e estratégias de defesa nas esferas administrativas e judiciais;
• Suporte nas investigações internas e auditorias jurídicas para prevenir irregularidades e fraudes;
• Dar consultoria direta, rápida e emitir pareceres com autonomia e foco na prevenção de litígios;
• Experiência na utilização de sistemas de acompanhamento processual (e-Law);
• Experiência na elaboração de relatórios gerenciais, de contingência e provisão, com capacidade de análise crítica dos números e criação de indicadores de acompanhamento da provisão;
• Gestão e trabalho direto junto a escritórios de advocacia externos e criação de KPIs de qualidade;
• Acompanhamento de orçamento da área;
• Excelente comunicação, pensamento crítico, atuação ética e responsável;
• Bom relacionamento interpessoal é essencial.

Responsabilidades e atribuições

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

1.TÍTULO:

Cível

Acompanhamento do contencioso da área cível, realizando a revisão e orientação em teses jurídicas e estratégias de defesa junto aos escritórios terceiros.

Atendimento aos ofícios/intimações judiciais desde a entrada à coleta de subsídio com as áreas internas até a validação da manifestação de resposta com escritórios terceiro.

Suporte as áreas de negócio com elaboração e revisão de pareceres, orientações jurídicas e estratégias para a mitigação de riscos legais, alinhando as atividades da área aos objetivos da empresa.

2.TÍTULO:

Procon e Defesa do Consumidor

Atuação e supervisão das demandas consumeristas e atuação estratégica para redução de reclamações.

3.TÍTULO:

Criminal

Acompanhamento do contencioso da área criminal, revisão de defesas e fornecimento de subsídios com escritórios terceirizados, prestadores e autoridades governamentais, policiais e judiciárias;

Atendimento aos ofícios/intimações judiciais das autoridades policiais e judiciárias desde a entrada à coleta de subsídio com as áreas internas até a validação da manifestação de resposta com escritórios terceiro.

Suporte nas investigações internas e auditorias jurídicas para prevenir irregularidades e fraudes.

Suporte as áreas de negócio com elaboração e revisão de pareceres, orientações jurídicas e estratégias para a mitigação de riscos legais, alinhando as atividades da área aos objetivos da empresa.

4.TÍTULO:

Auditoria externa e interna

Prestar atendimento e acompanhamento a auditoria externa e interna.

5.TÍTULO: 

Provisão e Orçamento

Elaboração, análise e controle do orçamento de departamento, bem como de relatório de contingência mensal e provisão.

6.TÍTULO:

Gestão de escritórios e indicadores

Gerir escritórios de advocacia contratados para representar os interesses das empresas do Grupo, participando ativamente do desenvolvimento da estratégia e condução dos temas.

Realizar a análise e a construção de indicadores gerenciais, com apoio da área de Legal Operations, para garantir a performance e resultados das demandas.

7.TÍTULO: 

Integração de Tecnologia e inovação

Contribuir para o processo de automatização de processos jurídicos, colaborando com a implementação de soluções de inteligência artificial e ferramentas tecnológicas para melhorar a eficiência operacional do departamento jurídico. 

REQUISITOS MÍNIMOS

Formação/ Experiência: Superior em Direito, mínimo de 08 anos de experiência em cível e criminal de grandes empresas, inscrição na OAB.

ESCOLARIDADE OBRIGATÓRIA: Formação em Direito e especialização em Direito e/ou Processo Civil e/ou Consumidor.

ESCOLARIDADE DESEJÁVEL: Especialização em Direito Penal e/ou Processo Penal.

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL OBRIGATÓRIA: Ter 08 anos de experiência em área jurídica cível e penal empresarial de escritório ou empresa.      

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL DESEJÁVEL: Será considerado um plus conhecimento regulatório do setor financeiro, BACEN ou vivência prévia em instituição financeira ou adjacentes, bem como atuação na área tributária ou trabalhista.

CERTIFICAÇÃO OBRIGATÓRIA: OAB

CERTIFICAÇÃO DESEJÁVEL:

Conhecimentos Específicos / Habilidades

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS OBRIGATÓRIA: direito civil e criminal, processo civil e criminal, e direito do consumidor. Conhecimento de software de gestão de contencioso.

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